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「スポットワーク」って不安?大丈夫!安心・安全に働くためのヒント、教えちゃいます

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安心と信頼でつながる「マッチボックス」って?

そんな皆さんの不安を解消し、企業も働き手も安心してスポットワークを活用できる仕組みがあるんです。それが、株式会社Matchbox Technologiesが提供する「マッチボックス」というサービス!

マッチボックスは、単に働き手を探すだけでなく、企業と働き手が信頼関係を築き、継続的に活躍できる「セルフソーシング」を大切にしています。たとえば、一度働いたことのある方や、退職したけれどまた働きたいという方(アルムナイ)を独自の人材プールに登録できるので、「知らない場所で働くのは不安…」という心配が少なくなるんです。企業側も、信頼できる人材を継続的に活用できるので、現場の混乱を防ぎ、安心して利用できるというメリットがあります。

働き手も企業も守る、安心の仕組み

「マッチボックス」は、働き手の皆さんが安心して働けるように、そして企業側も安心して雇用できるように、様々な工夫がされています。

  • 働き手への配慮: 休業手当の自動支給や、企業への与信調査といった仕組みが整えられています。これなら、「もしもの時」も安心できますね。

  • 企業側の安心: 信頼関係を築いた人材を継続的に活用できるだけでなく、採用から給与労務まで、すべての工程をシステムで一元管理できるので、業務の効率化にもつながります。

広がる「マッチボックス」の活用事例

「マッチボックス」は、すでに多くの場所で活用されています。

  • 商業施設: イオンモール株式会社では「イオンモールマッチボックス」として、施設全体での人材活用が進められています。

  • 地方自治体: NEC株式会社の「自治体向け住民ポータルアプリ」との連携や、28市町村を対象に新たに5つの「自治体マッチボックス」が開設されるなど、地方創生や労働力不足の解決にも貢献しています。2026年には、累計開設プラットフォーム数が20(対象市町村数80)を超える見込みだそうですよ。

これまでに11,485の事業所に導入され、9府県59市町村で自治体独自のスポットワークプラットフォームとして提供されている実績は、その信頼性の証と言えるでしょう。

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未来へ向けて、安心・安全な働き方を追求

株式会社Matchbox Technologiesは、「雇用主も従業員も無理なく、自分らしく働けるセカイ」の実現を目指し、労働者保護や法令順守を強く意識したシステム設計を続けています。研究開発にも力を入れ、スポットワークに関する特許を国内外に40件以上出願し、18件を取得済みとのこと。これは、安心・安全なサービスを持続的に社会へ届けていこうという強い思いの表れですね。

スポットワークが社会に浸透していく中で、きっと皆さんの働き方ももっと自由に、もっと安心して選べるようになるでしょう。マッチボックスのようなサービスが、そんな新しい働き方を支え、皆さんの毎日をより豊かにしてくれるはずです!

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